![[Rezensiert] Good Job!: Neue Impulse für eine absurde Arbeitswelt (Nicolas Burkhardt) Zusammengefasst.](https://episodes.castos.com/660078c6833215-59505987/images/2642229/c1a-085k3-ok8rpxpzuw06-tmt13i.jpg)
Show Notes
Good Job!: Neue Impulse für eine absurde Arbeitswelt (Nicolas Burkhardt)
- Amazon Germany Store: https://www.amazon.de/dp/3800656531?tag=9natreegerman-21
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Good-Job%21%3A-Neue-Impulse-f%C3%BCr-eine-absurde-Arbeitswelt-Nicolas-Burkhardt.html
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Good+Job+Neue+Impulse+f+r+eine+absurde+Arbeitswelt+Nicolas+Burkhardt+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- Weiterlesen: https://german.9natree.com/read/3800656531/
#LebensentwurfstattLebenslauf #BegeisterungstattBeförderung #SelbstentwicklungstattFremdbestimmung #StoppuhrstattStechuhr #WorkLifeHarmonie #GoodJob
„Good Job! Neue Impulse für eine absurde Arbeitswelt“ ist ein 2019 erschienenes Sachbuch über New Work, Arbeitsgestaltung und Führung. Nicolas Burkhardt verfasst es gemeinsam mit Alexander Kornelsen, Florian Lanzer, Lucas Sauberschwarz und Lysander Weiß. Die Autoren wenden sich gegen den Reflex, veränderte Erwartungen von Beschäftigten und neue Marktbedingungen mit klassischen Instrumenten der Personal- und Organisationsarbeit zu beantworten. Statt ein fertiges Universalmodell für jede Organisation zu versprechen, bündeln sie provokativ formulierte Gegenbegriffe: Lebensentwurf statt Lebenslauf, Begeisterung statt Beförderung oder Work-Life-Harmonie statt Work-Life-Balance. Das Buch verbindet dabei zugängliche, humorvolle Zuspitzung mit Praxisbeispielen, Studienbezügen und Reflexionsimpulsen am Ende der Kapitel. Sein Zweck liegt vor allem darin, vertraute Annahmen über Karriere, Motivation, Kontrolle, Arbeitsorte und Generationen sichtbar zu machen und ihre Folgen zu prüfen. Das Good-Job!-Framework soll Leserinnen und Lesern helfen, diese Impulse auf die eigene berufliche Situation beziehungsweise auf die Gestaltung von Organisationen zu übertragen. Damit ist das Werk eher Denk- und Orientierungsbuch als ein detailliertes Umsetzungsmanual.
- Amazon Germany Store: https://www.amazon.de/dp/3800656531?tag=9natreegerman-21
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- Weiterlesen: https://german.9natree.com/read/3800656531/
#LebensentwurfstattLebenslauf #BegeisterungstattBeförderung #SelbstentwicklungstattFremdbestimmung #StoppuhrstattStechuhr #WorkLifeHarmonie #GoodJob
„Good Job! Neue Impulse für eine absurde Arbeitswelt“ ist ein 2019 erschienenes Sachbuch über New Work, Arbeitsgestaltung und Führung. Nicolas Burkhardt verfasst es gemeinsam mit Alexander Kornelsen, Florian Lanzer, Lucas Sauberschwarz und Lysander Weiß. Die Autoren wenden sich gegen den Reflex, veränderte Erwartungen von Beschäftigten und neue Marktbedingungen mit klassischen Instrumenten der Personal- und Organisationsarbeit zu beantworten. Statt ein fertiges Universalmodell für jede Organisation zu versprechen, bündeln sie provokativ formulierte Gegenbegriffe: Lebensentwurf statt Lebenslauf, Begeisterung statt Beförderung oder Work-Life-Harmonie statt Work-Life-Balance. Das Buch verbindet dabei zugängliche, humorvolle Zuspitzung mit Praxisbeispielen, Studienbezügen und Reflexionsimpulsen am Ende der Kapitel. Sein Zweck liegt vor allem darin, vertraute Annahmen über Karriere, Motivation, Kontrolle, Arbeitsorte und Generationen sichtbar zu machen und ihre Folgen zu prüfen. Das Good-Job!-Framework soll Leserinnen und Lesern helfen, diese Impulse auf die eigene berufliche Situation beziehungsweise auf die Gestaltung von Organisationen zu übertragen. Damit ist das Werk eher Denk- und Orientierungsbuch als ein detailliertes Umsetzungsmanual.
